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01726人力资源规划与职业设计
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01726人力资源规划与职业设计
学习者在指导过程中的思想状态,这包括属于培训准备的部分因素及指导目标的理解,从学习即工作中体验由培训带来的好处,这一学习过程被称为()
A、预期
B、知觉
C、推广
D、满足
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