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职业生涯规划与管理继续教育
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职业生涯规划与管理继续教育
劳动者具有下列哪种情形,用人单位不可以解除劳动合同()。
A、劳动者因在履行职责中受贿,但因犯罪情节较轻被检察院决定不起诉
B、劳动者因犯罪被人民法院判处有期徒刑一年,缓期执行一年
C、劳动者因犯罪情节轻微被法院判处免予刑事处罚
D、劳动者因涉嫌犯罪被公安机关刑事拘留
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