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人力资源管理继续教育

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在人力资源管理的过程中使用强化理论需要注意以下几个方面（）

  • A、正确选择强化物、强化方式及强化时间
  • B、设立一个目标体系
  • C、及时反馈、及时强化
  • D、强调员工的社会学习
  • E、要实事求是地进行强化
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