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人事选拔与测评

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所谓效度是指测评结果对所测素质反映的真实程度，实际测评到的内容与我们所想测评内容的一致性，反映的是（）。

  • A、结构效度
  • B、内容效度
  • C、关联效度
  • D、项目分数效度
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