多做题,通过考试没问题!
企业文化师考试
题库首页
>
其他资格考试
>
企业文化师考试
企业文化管理人员除了对美术等艺术有所了解外,还要有深厚的文化功底和管理基础知识,同时要具有()
A、智商
B、情商
C、一定的权力
D、责任感
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
市场资源是一种竞争性的()。
·
()是企业文化建设年度工作计划的具体实施
·
平衡计分卡法是从()四个方面衡量绩效的方
·
企业文化是企业形成的企业信念、价值观、(
·
企业文化的导向功能,是指对企业的()的引
·
简述企业文化评价时,对企业资料进行分析可
·
简要回答专题研讨的主要要求有哪些,对评价
·
建立管理激励与约束机制根本目的是()。
·
()是企业文化培训的最为普遍的一种方式。
·
从1991年起,海尔实施资本扩张战略,先
热门试题
·
企业文化师要清醒地认识到,你的所有工作都
·
企业文化建设计划工作的基本要求是()。
·
简述德尔非法的定义与一般步骤。
·
企业文化建设实施中经常使用的计划有()。
·
()是行动有效运行的保证,往往以责任制、
·
在写作宣传材料过程中,一般要遵循哪几个原
·
营销大师()将市场营销定义为通过创造、建
·
我之所以在目前这个单位工作,是因为()。
·
“企业文化浪潮”兴起于()。
·
企业按组织型式划分可分为简单综合型企业、