多做题,通过考试没问题!
00152组织行为学
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
00152组织行为学
关于合作策略的基本观点,表述错误的是()
A、寻求冲突双方共同的利益点
B、冲突双方是不平等的,应该给予不平等的对待
C、双方应该充分沟通,了解冲突发生的情景
D、每一方都应积极理解对方的需要,找到双方都满意的方案
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
下面哪个描述是不正确的?()
·
迁就策略
·
按照非正式群体的性质和作用,可以分为()
·
事业生涯的设计与开发应遵循的原则是()
·
在一般条件下,当群体受到外部威胁时,其内
·
目标管理的步骤及优缺点是什么?
·
现代组织发展强调组织的()能力。
·
一个人的态度的情感或感觉成分称为态度的(
·
()是指组织处理与利益相关者关系的根本指
·
人际关系是一个广泛的概念,其中最重要、最
热门试题
·
李丽是生产公司的一个设计经理。他独立地分
·
“全方位激励”的理论更多的接近()
·
培养员工组织承诺的途径()
·
在期望理论中,反映组织奖励与个人需要的关
·
A对B拥有的权力的大小取决于下列哪些因素
·
论述组织文化理论的地位和作用。
·
研究发现,在口头交流中,信息的()来自于
·
美籍德国人库尔特·卢因是著名的社会心理学
·
下列属于个人权力的是()。
·
下列哪一个不是组织文化传播方式?()