用人单位应当为劳动者个人建立职业健康监护档案，并按照有关规定妥善保存。职业健康监护档案包括（）内容：

• A、 劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等情况
• B、 劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史
• C、 历次职业健康检查结果及处理情况
• D、 职业病诊疗资料