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组织行为学
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组织行为学
自我实现人假设的基本内容是()
A、当人们的最基本需要得到满足时,就会转而致力于较高层次的需要,寻求自身潜能的发挥和自我价值的实现
B、一般人都是勤奋的,他们会自主地培养自己的专长和能力,并以较大的灵活性去适应环境
C、人主要还是靠自己来激励和控制自己的
D、现代工业条件下,一般人的潜力只利用了一部分,如果给予适当的机会,员工会自愿地把他们的个人目标与组织的目标结合为一体
E、自尊是人的需要中的重要内容
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