多做题，通过考试没问题！
西方管理理论
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
西方管理理论
权变理论的基本含义是什么？
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
简述非正式组织的积极作用？
·
赫兹伯格的双因素理论认为：工作本身、责任
·
保健因素是外在的，激励因素是内在的。
·
现代管理理论的产生标志着资本主义国家开始
·
简述人际关系理论的主要观点？
·
公共选择理论就是非市场决策的经济研究。
·
学习型组织建设 得利斯
·
企业再造理论的核心是企业领导班子再造。
·
所谓第五代管理是指M·萨维奇《第五代管理
·
学习型组织建设 得利斯
热门试题
·
团体规范通过团体压力和团体成员的从众行为
·
双因素理论属内容型激励理论。
·
简述人际关系学说的主要观点？
·
借鉴领导者品质理论的观点论述成功的领导者
·
用权变理论分析为什么中国共产党要从严治党
·
西蒙认为，在决策过程中，最重要的因素是信
·
波特的竞争战略理论认为，企业战略的核心是
·
简述法约尔对经营与管理的定义？
·
巴纳德认为组织的对外平衡是组织存续的条件
·
在当前大多数有关收入分配的实证分析中，均
