多做题,通过考试没问题!
劳动法
题库首页
>
大学试题(法学)
>
劳动法
集体合同生效的标志是()
A、合同文本经过职工代表大会讨论通过
B、集体合同双方首席代表在合同文本上签字
C、集体合同文本报送当地劳动行政主管部门审查备案
D、劳动行政主管部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
企业职工患病或非因工负伤,与公司无关,故
·
违反就业促进法规定,实施就业歧视的,劳动
·
用人单位招用劳动者时,无权了解劳动者与劳
·
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的
·
劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得
·
产生劳动法律关系的依据是()。
·
《外国人在中国就业管理规定》适用于在中国
·
根据我国劳动争议调解仲裁法的规定,部分案
·
简述当代西方市场经济国家劳动法特点。
·
下列争议不适用《劳动法》的是()
热门试题
·
下列劳动法律事实中,可以引起劳动法律关系
·
现代意义的劳动法起源于()。
·
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休
·
2009年4月5日,李某到某公司从事保洁
·
根据我国现行规定,下列关于最低工资标准适
·
下列关于劳动保障监察公平原则本质的表述,
·
劳动报酬权的核心部分是()
·
无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依照法律规
·
《中华苏维埃共和国劳动法》颁布于()
·
王某16岁,初中毕业后即到一中外合资企业