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管理学基础

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菲德勒认为领导行为效果的好坏主要取决于以下（）。

  • A、领导者所固有的地位和权力的大小
  • B、领导者对组织任务的理解程度
  • C、领导者受下属拥护、尊敬和信任程度
  • D、领导者的行为，气质
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