多做题,通过考试没问题!
组织行为学
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
将一个具体事物归到它所属的类别中去,认为它必然带有该类别的特征是:()
A、目标框架
B、框架效应
C、可得性启示
D、代表性启示
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
什么是学习型组织?单环学习和双环学习区别
·
超Y理论
·
珍妮丝在一家宠物店工作,每个人都是绝对致
·
感觉和知觉的区别,在于感觉反映事物的个别
·
简述法约尔的主要贡献。
·
事业生涯设计应遵循的原则是什么?
·
善于自我知觉的管理者习惯采用“自我实现”
·
相关分析
·
心理契约微妙而含蓄,它虽然是非正式的,不
·
组织是由人群构成的,为了达到共同目标,通
热门试题
·
简述团队建设的方法。
·
X理论-Y理论围绕()来论述人类行为规律
·
美国管理心理学家()按照非正式组织与组织
·
择业权包含哪两方面的含义?
·
创造力资本是通过文化氛围和精神激励提高员
·
简述从众效应的根源。
·
在传统的组织结构形式中,组织中一切管理工
·
“鱼和熊掌不可兼得”属于哪种冲突()
·
如果领导者是不灵活的,难以调整自己的风格
·
哪些因素会导致政治行为?