多做题，通过考试没问题！

薪酬管理

题库首页>大学试题(管理类)>薪酬管理

职位评价方法中，基于单薪因子进行评价的方法有（）。

  • A、职位排序法
  • B、因子比较法
  • C、职位归类法
  • D、因子计分法
  • E、问卷法
查看答案

微信扫一扫手机做题

最新试题
热门试题