多做题,通过考试没问题!
饭店业督导
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
饭店业督导
在快餐店中,由点菜员和厨师组成的团队,属于()。
A、简单型工作团队
B、接力型工作团队
C、一体化型工作团队
D、解决问题型工作团队
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
内部招聘的优点有()。
·
面试时首先询问具体信息,接着就同一问题询
·
弗罗里达州奥兰多的海洋世界冒险公园将培训
·
工作表现评估中,员工自我评估的优点有()
·
下行沟通又称为自下而上沟通,指组织内部同
·
一对一培训可用于()。
·
()学习者通过操作来学习。
·
饭店使用各种招聘方式从现有的员工中选取合
·
以下哪项管理技能可以培养,但难以评估并得
·
以下哪项不是有效的工作表现评估的障碍。(
热门试题
·
聆听模式的四个阶段中,第四阶段的主要任务
·
()组成团队的目的是因为面对的问题非常严
·
解决矛盾冲突时,充满自信但协调性较差,采
·
有些督导把大多数员工的评分压得过低,远离
·
职业发展能够帮助我们()。
·
以下哪项不是一对一培训的优点。()
·
四步骤培训首先要进行辅导工作
·
以下哪项是通过比较法进行工作表现评估()
·
()允许员工改变工作到达和离去的时间。
·
以下哪项是通过比较法进行工作表现评估。(