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执行力与创新服务力

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下列关于企业组织结构设置的说法,正确的是()。

  • A、不合理的组织结构设置一般不会成为战略执行的障碍
  • B、保持核心业务流程中的人员与支持性部门人员的合理配比尤其重要
  • C、当组织结构导致某些重要工作任务“责任者缺位”时,可能导致执行不力
  • D、组织结构与企业核心经营流程不配套可能成为执行障碍
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