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01726人力资源规划与职业设计

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在实际生产线的附近安排适当的培训任务，培训并不影响正常的生产活动，这样的职业生涯开发方法叫做（）

  • A、见习培训法
  • B、在职培训法
  • C、工作轮流法
  • D、演讲授课法
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