多做题,通过考试没问题!
西南公司制度知识
题库首页
>
企业文化企业建设知识竞赛
>
西南公司制度知识
公司组织绩效管理分为年度组织绩效、专项组织绩效、阶段性组织绩效,其中专项组织绩效类别有:() ①安全环境专项 ②应收账款专项 ③党群建设专项 ④纪检监察专项
A、①②③
B、①②④
C、②③④
D、①②③④
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
公司的后备干部需要接受公司、系统、厂站、
·
设备技改后,公司()按照企业会计制度,进
·
在混凝土的施工组织时,要保持混凝土的顺利
·
在会谈期间,添加茶水一般应维持:()
·
“三短一简”是指()、()、()、()
·
供货商选择审计,主要是指对供货商选择和评
·
公司与员工签订的劳动合同以及内部管理性质
·
试验室地址选定以后,由搅拌站建设方对试验
·
合同盖章时必须提供以下哪些资料()
·
ERP系统更新后,对系统升级中涉及流程变
热门试题
·
已移交给项目结算员的发货单在该项目()前
·
《公司法》规定,股东会会议做出修改公司章
·
下列属于行政处分的有哪些?()
·
有限责任公司应当置备股东名册,股东名册应
·
培训期间发生的()标准按公司相关制度规定
·
生产设备维修管理保养办法里规定,设备维修
·
掺合料每盘计量允许偏差%()
·
中建系统内项目单项目放行总量在()以内时
·
公司约谈采取面谈形式进行,根据约谈情形分
·
试验仪器在下列情况下,可提出报废申请,同