多做题，通过考试没问题！
卓越绩效知识
题库首页
>
企业文化企业建设知识竞赛
>
卓越绩效知识
SW0T分析，即（）的分析。
A、关键成功因素
B、主要障碍性因素
C、优势与劣势.竞争和挑战
D、优势与劣势.机会与威胁
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
高层领导是指组织高层管理群体或团队，一般
·
影响工作场所内员工（包括临时工、合同工）
·
某一企业集团的子公司，不应在传承集团公司
·
供应商重要性分类的主要依据是（）
·
顾客满意是顾客对其要求已被满足的程度的感
·
组织的知识不包括来自竞争对手和标杆的技术
·
产品定位是根据顾客对某种产品属性的重视程
·
下列要求，除（）外，一般都是关键支持过程
·
对GB/T19580《卓越绩效评价准则》
·
企业的价值观、长短期发展方向及绩效目标，
热门试题
·
组织绩效的趋势表征了其改进的速度、广度和
·
战略目标和战略规划完成情况的测量结果属于
·
当QC小组成员发生严重分歧时，应（）
·
卓越绩效模式的特点及作用（）
·
“系统地识别和管理组织所应用的过程，特别
·
重复多次购买该企业的产品并向他人推荐的顾
·
组织高层领导的作用包括确定展开组织的（）
·
资源包括 人力资源、财务资源
·
在社会责任中，组织应说明其履行（）、（）
·
以下不属于卓越绩效特点的是（）
