多做题，通过考试没问题！
大学生职业发展与就业指导
题库首页
>
大学试题(大学选修课)
>
大学生职业发展与就业指导
针对性的简历表现为（）。
A、满足招聘启事中的要求
B、以求职目标为靶子
C、以岗位胜任力为简要内容要点
D、证明自己能够胜任当前的岗位
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
性格的MBTI工具是谁做出来的（）。
·
资源的诅咒是指：（）。
·
如果你从来没见过大象，你把长鼻子、粗腿、
·
提升个人素养（T）的途径是：（）
·
从“生涯彩虹图”可以看出（）。
·
决策平衡单可以快速完成多项选择的目标决策
·
职场成长的内涵是：（）。
·
如果一个人对于生涯发展并没有任何动机，那
·
面对外在的挑战，我们自动放低了对自己的要
·
招聘过程，企业考核的要点就是围绕着“胜任
热门试题
·
天下最低效的事情是“用高效的方法做错误的
·
价值观的形成受许多因素影响，以下对价值观
·
在专业的知识体系基础上的技能更有成长性与
·
人材、人才、人财的区别就是是否有更大框架
·
一个专业领域越基础的科目，越具有广泛的迁
·
生涯决策对未来有比较大的影响，所以需要用
·
相较于职场未来，大学起到的作用是什么？（
·
不同兴趣代码类型的人适合学习不同类型的专
·
移动互联网时代，使中心化传媒变成了分散的
·
如果自己喜欢的职业与当前专业吻合度低，那
