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职业生涯管理
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职业生涯管理
下列对于“职业锚”的功能表述准确的事()
A、早期职业锚可为雇员做好中后期的工作奠定基础
B、促进预期心理契约得以发展
C、识别个人职业抱负模式和职业成功标准
D、增长职业工作经验,提高劳动生产率和工作效率
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