多做题,通过考试没问题!
06092工作分析
题库首页
>
高等教育经济类自考
>
06092工作分析
工作再设计中最引起关注的就是()。
A、设计因素
B、薪酬因素
C、工作因素
D、组织因素
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
工作关系包括()。
·
职位分析问卷给出的评分标准有()。
·
下面关于工作评价说法不正确的是()
·
直接影响着企事业单位整体人力资源管理的效
·
组织活动中最基本的要素是()。
·
工作分析所需信息的主要类型有哪些?
·
简述工作描述的主要内容。
·
管理职位描述法的优缺点是什么?
·
某一时间内某一主体所负担的一项或数项相互
·
()是决定流程的关键因素。
热门试题
·
在组织发展战略的指导下,采用一定的科学程
·
()不是承担的职务责任中的三个子维度。
·
工作日志法的缺点之一是信息可靠性低。
·
知识技能和解决问题的能力在岗位中与应负责
·
工作分析的宏观外部环境有()
·
我国的《职业分类大典》将职业分成大类、中
·
简述工作分析与绩效管理的关系。
·
工作设计中的工作职责包括()。
·
新组织的工作设计包括三个阶段,分别是分析
·
岗位设置的新趋势有()