某供电企业一直十分重视各项先进管理思想的贯彻和应用，拥有规范的企业标准基础和高效的绩效管理体系，其规模水平也处于同行前列，该企业适合采取（　）进行人力资源规划。

• A、伙伴型客户
• B、功能型客户
• C、情感型客户
• D、游离型客户