多做题，通过考试没问题！
管理学基础
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
管理学基础
诊断试剂
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
人们往往把通过工资、奖金、福利等经济手段
·
下列哪一个是根据组织自身的目的分类的（）
·
按沟通中信息流动的方向分类有：上行沟通、
·
编制计划，自我控制监督与检查，这一阶段在
·
下面不是产生可能原因的工具（）
·
马斯洛"自我实现人"假设理论认为，只有人
·
公元前2000多年即有了较为成熟的管理形
·
管理方法是只用来实现管理目的而进行的手段
·
赫兹伯格认为传统的满意与不满意的观点是不
·
在弗鲁姆提出的人的期望模式中，顺序正确的
热门试题
·
外部招聘主要有以下（）。
·
柏拉图上的曲线表示（）
·
张先生是学交通运输管理的，自从硕士毕业以
·
简述战略管理具有的特点。
·
专家调查的优点是专家能最大限度发挥个人的
·
面对威胁时企业的总体对策可以尝试反抗：试
·
管理者用来进行控制的非预算方法大致分为（
·
下列不属于古典管理理论的意义的是（）。
·
法约尔的管理功能理论认为。管理功能包括计
·
决策是为了实现特定目标的活动，没有目标就
