《职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，其中不包括（）。

• A、建立、健全职业病危害事故应急救援预案
• B、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员
• C、发放劳动防护用品
• D、开展职业病诊断