多做题,通过考试没问题!
个人与团队管理
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
个人与团队管理
关于非正式审查的方法,说法不正确的是()。
A、确定自己有时间进行交谈和倾听
B、在进行交流时,保持平易近人的态度
C、提出建议,并且直接告诉他们要做什么
D、了解他们现在是否遇到了困难
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
最近的工作让晓宇非常郁闷。事情起源于他们
·
某客户服务中心针对监督标准,列出了以下几
·
在做出是否收购其他企业的决策时,管理者必
·
迈克尔波特的“五力模型”是用来分析行业的
·
小盛真诚坦率、愿意与人合作,工作中敢于负
·
再团队的各个阶段中,对应正确的是()。
·
团队员工士气低落的征兆很多,()不属于这
·
领导方式的选择需要考虑很多因素,下面一般
·
在平衡计分卡中,资产回报率属于()角度的
·
小王是某项目团队中的一员,他对自己的工作
热门试题
·
我是一个印刷公司的财务人员。正是那
·
团队领导的行为能够影响团队的激励水平,这
·
“综合”是绩效评估的标准之一,考察()属
·
培训与训练的步骤是一致的,那么它们没有什
·
非语言沟通的种类很多,通过声音传递信息的
·
组织的利益相关者可以通过多种渠道提供反馈
·
勤业家政公司为了实现未来5-10年的远景
·
王总想请大家下周下班晚走一会儿开个会,为
·
有这样一群人,他们年轻的时候迁居美
·
李天毕业后被一家中日合资公司招为推销员。