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情绪管理与职场减压
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情绪管理与职场减压
不管回答问题有无把握,是否全面,站起来大胆说,说错了也没关系,尽管把自己的想法说出来就行。
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自我意识是一个人对自己的认识、评价和()
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激情是一种强烈的、爆发式的、为时短暂的情
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由于需要得到满足,愿望得以实现,心理的急
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人格解体描述了个体以一种负面的、冷漠的或
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友谊感的产生是由于我们的交往需要得到了满
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自卑感既会使人羞怯退缩,也能使人奋发进取
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()是指象征性地满足个体心理上的一种欲望
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弗洛伊德认为嫉妒主要根植于人的伊底普斯情
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“竞争”二字最早见于《庄子·齐物论》的“
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詹姆斯认为情绪就是对身体变化的知觉。他认
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竞争能给社会发展带来生机和()
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人们常常认为一种笼统的、一般性的人格描述
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以患者为中心疗法是希望灌输中常用的技术。
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笑是人类面孔上最动人的一种表情,是社会生
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()认为,当有机体需要的信息等于可得的信
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()是指一种过度的付出感以及情感资源的耗
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悲哀并不总是消极的,它有时能够转化为前进
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情绪是人对客观外界事物的态度的体验,是人
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社交焦虑症的治疗方法有()。
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()是一种爆发快、强烈而短暂的情绪体验。