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组织行为学
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组织行为学
知识工作者一般具有以下几个鲜明的特点()。
A、他们主要从工作中获得内部满足感
B、他们的忠诚更直接的是针对自己的专业
C、他们职业承诺较弱
D、他们需要经常更新知识
E、他们的忠诚更直接的是针对所在的组织或老板
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