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11467人力资源统计学
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11467人力资源统计学
企业人力资源管理统计研究的对象是()。
A、企业人力资源现象的总量方面
B、企业人力资源现象的质量方面
C、企业人力资源现象的数量方面
D、企业人力资源现象的各个方面
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