多做题，通过考试没问题！
目标与时间管理
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
目标与时间管理
把工作单位变成小团队，（）人最合适。
A、5-7
B、7-9
C、6-8
D、8-10
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在生活中出现的危险信号有（）。
·
如果组织或者外部环境发生了变化，即使达到
·
在（）上，上司往往比下属更有兴趣。
·
得出“在有些情况下，时间压力可以促进创造
·
随着时间的进展，把未完成的（）放到下一步
·
“个人自扫门前雪”是（）管理形态的表现。
·
在下属执行目标的过程中，上级做的不恰当的
·
超负荷工作是延缓或者推迟处理现在应该完成
·
发现经理人和CEO们的时间分配具有不连续
·
当下属完成任务中遇到问题时，上司需要帮助
热门试题
·
时间在军事上的作用并不明显。
·
（）可以通过电话会议、网络会议等低成本方
·
在（）上，上司往往比下属更有兴趣。
·
能把抽象概念简单化的人适合做（）。
·
军事专家建议，需要余下一半的时间来思考（
·
以下人类活动是致力于寻找用更少的时间完成
·
下列属于清除家里杂物的技巧的有（）
·
作计划时，应时刻牢记从A级或B级优先权任
·
在设法在目标设定上说服下属时，应该（）。
·
在绩效目标计划过程中：经理和员工就（）和
