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薪酬管理

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绩效管理的准备阶段需要解决的基本问题有（）

  • A、选择考评方法
  • B、收集考评资料
  • C、明确绩效管理对象
  • D、提出考评要素和标准体系
  • E、对运行程序、实施步骤提出具体要
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