以下不属于宁波银行“高效”价值观要求的楷模级别行为描述的是（）

• A、能够准确理解战略，从战略角度出发，对未来进行提前筹划
• B、在遇到阻力时，仍能够积极主动地开展工作
• C、积极分享卓有成效的提升绩效的经验和方法，并取得较大成功
• D、工作取得相当好的成果，往往超出工作期望