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个人与团队管理

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很多领导者发现，要授予管理权是一件极其困难的事情，不授权的原因有很多，不包括（）。

  • A、对自己角色的理解问题
  • B、对他人的信任问题
  • C、可以节省更多宝贵时间
  • D、个人所具有的能力和经验
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