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人力资源管理

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（）是促使其潜在能力得到实现的愿望，即希望成为自己所期望的人，完成与自己的能力相称的一切事情，是高层次的一种需求。

  • A、生理的需要    
  • B、安全的需要    
  • C、自我实现的需要    
  • D、客观的需要
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