多做题,通过考试没问题!
情绪管理与职场减压
题库首页
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
情绪管理与职场减压
一个不会宽容,只知苛求别人的人,其心理往往处于紧张状态,从而导致(),使心理、生理进入恶性循环。
A、神经兴奋
B、血管收缩
C、血压升高
D、血压降低
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
评价刺激事件与自身的关系有三个层次,()
·
()是心理学中主张情绪产生于对刺激情境或
·
“习得性无助”是由美国心理学家罗杰斯提出
·
职业人士每天都要接触和吸收很多信息,这些
·
从人的个性角度,可将人划分哪几种性格
·
助人行为产生的理论假设有()
·
弗洛伊德认为成人的嫉妒并非与生俱来,而是
·
情绪具有情境性和短暂性的特点,一旦这一情
·
教师的职业压力过大,需要教师自己去适应与
·
预防紧张具有非常重要的作用是以下()
热门试题
·
心境是一种()的情绪状态 &
·
美感因不同的文化、民族而存在着差异性。
·
心理学家使用的非智力因素这个概念有()和
·
()主要在使别人了解我们正处于某种不愉快
·
“为什么把桌子叫桌子而不叫椅子?”这属于
·
有效的情绪表达应该()。
·
随着()等因素的不同,情绪变化的程度和时
·
焦虑是人们对情境中的一些特殊刺激而产生的
·
只有每个人都拥有了明确的目标,并可以随时
·
()是指所追求的目的受到阻碍,愿望无法实