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绩效管理与业务能力提升继续教育
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专业技术人员继续教育公需科目
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绩效管理与业务能力提升继续教育
根据考核依据的主客观性,可以分为硬指标和()两类。
A、软指标
B、特征指标
C、行为指标
D、结果指标
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