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人力资源管理

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职位分析问卷(PAQ)是一种结构严密的定量工作分析法,它是1972年由()开发。

  • A、霍桑
  • B、普渡大学教授E J.McComick
  • C、德鲁克
  • D、斯蒂芬.P.罗宾斯
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