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00147人力资源管理(一)

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小贾平时表现平平，但在公司年底的技能比赛中获得了优胜奖，年末考核时被评为优秀。此现象在绩效考核中属于（）。

  • A、近因效应
  • B、对比效应
  • C、趋中效应
  • D、定势效应
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