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劳动关系协调员(师)
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劳动关系协调员(师)
()主要包括企业中长期的发展规划,投资和生产经营重大决策方案,企业改革、改制方案兼并、破产方案,重大技术改造方案,职工裁员、分流、安置方案等重大事项。
A、企业生产经营管理方面的重要问题
B、涉及职工切身利益方面的问题
C、与企业领导班子建设和党风廉政建设密切相关的问题
D、企业重大决策
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