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管理技能与开发
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管理技能与开发
当一位管理者用他或她的正式权力来解决争端，下面哪种解决冲突的办法可以被应用？（）
A、回避
B、包容
C、竞争
D、妥协
E、合作
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当一位管理者用他或她的正式权力来解决争端
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