一般是指为特定工作需要而设立的绩效目标，目的是激发创造力、新思维、或者鼓励采取新方法或新思路，属于一种探索性的绩效目标，指的是（）。

• A、短期目标
• B、组织目标
• C、常规目标
• D、创新目标