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邮政支局长岗位知识竞赛

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在员工辅导中，支局长可采取（）等多种方法导入谈话主题。

  • A、赞美后间接导入
  • B、严厉批评后直接导入
  • C、列举事实直接导入
  • D、通过询问让员工自我发现问题后导入
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