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跨文化管理
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跨文化管理
美国在墨西哥工作的企业管理者发现,通过给墨西哥工人增加工资他们会()。
A、增加工人愿意工作的时间长度
B、诱使更多工人家夜班
C、减少工人同意工作的时间长度
D、降低生产率
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