多做题,通过考试没问题!
跨文化管理
题库首页
>
大学试题(管理类)
>
跨文化管理
语境是指两个人在进行有效的沟通之前所需要了解和共享的背景知识,所需要具备的共同点。
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
交谈时触摸程度较高的国家或文化有().
·
以下选项中哪一项不属于与文化管理相关联的
·
美国企业传统的组织管理基本原则。
·
试论述人力资源开发战略与人才使用战略的基
·
在越南,当你觉得自己在生意往来中被利用了
·
以下哪种文化为最典型的对话文化().
·
最典型的情绪文化国家和地区有()
·
以下选项中,哪一项不是积极的领导特质()
·
以下选项中不属于本章介绍的人力资源管理方
·
高个人主义的国家
热门试题
·
在对话时,人与人之间保持多少距离,不同文
·
放权型领导风格适用于哪类下属()
·
下面哪一项不属于成功的跨文化谈判技巧?(
·
殖民时代的领导人由荷兰人担任。之后,领导
·
如何消除脱轨现象?
·
以下四个国家中,男性化倾向最强的是().
·
美国学者菲利普·哈里斯(Philip R
·
根据沟通与社交方式理论(CSIS)以下哪
·
根据郝夫斯特的文化维度理论,印度尼西亚的
·
衡量企业(业绩)成功与否的标准只有一个(