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劳动关系协调员(师)

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关键岗位劳动合同履行方案调整风险控制的方法有（）。

  • A、劳动合同中止
  • B、劳动合同变更
  • C、增加劳动定员
  • D、增加员工培训
  • E、在替代性岗位派遣
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