多做题，通过考试没问题！

岗位胜任力与创新研究力知识竞赛

题库首页>岗位知识竞赛>岗位胜任力与创新研究力知识竞赛

岗位胜任力素质模型的运用条件参照效标主要有哪几种？（）

  • A、特殊性效标
  • B、行为性效标
  • C、结果性效标
  • D、特征性效标
查看答案

微信扫一扫手机做题

最新试题
热门试题