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绩效管理

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持续的绩效沟通就是经理和员工共同工作，以分享有关信息的过程，这些信息包括（）

  • A、工作进展情况、潜在的障碍和问题
  • B、可能解决问题的措施
  • C、经理如何才能帮助员工
  • D、以上选项都正确
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