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岗位胜任力与创新研究力知识竞赛
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岗位胜任力与创新研究力知识竞赛
()是指专业技术人员在工作任务中运用专门的知识、技能、工具和方法,使任务能够在有限资源限定条件下,实现或超过设定需求和期望的管理能力。
A、管理任务能力
B、管理决策能力
C、组织管理能力
D、管理判断能力
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