多做题,通过考试没问题!
卓越绩效知识
题库首页
>
企业文化企业建设知识竞赛
>
卓越绩效知识
组织要对顾客的主要要求进行确认,主要目的是为了()
A、检查有否完全理解顾客的要求;检查组织有否将顾客的要求和期望转化为组织的规定,并有能力满足其要求
B、更具针对性地实施改进
C、使了解顾客的方法适合于组织战略规划及发展方向
D、使建立顾客关系的方法适合于组织战略规划及发展方向
查看答案
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
战略包括战略制订、战略计划、战略部署、战
·
高层领导是指组织高层管理群体或团队,一般
·
战略管理过程包括战略制定和战略部署。
·
在进行顾客满意程度调查时,如果组织的产品
·
链接以上两个三角的“链条”是()
·
顾客忠诚度是指()
·
我国的《卓越绩效评价准则》是在2005年
·
没有内部的员工满意,就没有外部的顾客满意
·
资源、结果三角由()三要素组成。
·
组织应根据()确定目标顾客群。
热门试题
·
测量、分析与改进是组织管理运作系统的基础
·
支持过程是指那些虽然不直接为顾客创造价值
·
PDCA循环的四个阶段的第四个阶段是()
·
收集数据和信息的分析模型有()
·
结果三要素”则强调如何充分调动组织中人的
·
顾客满意的特征有()
·
改进活动不包括群众性质量管理活动。
·
过程管理包括价值创造过程、支持过程、过程
·
组织的领导包括高层领导的作用、组织的治理
·
2012版标准中,领导方面的结果不包含(