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薪酬管理
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薪酬管理
在确定知识型员工的薪酬水平时,一个非常关键的步骤是()。
A、确定知识型员工的专业领域
B、确定知识型员工的忠诚度
C、确定知识型员工的工作绩效
D、调查外部市场上的薪酬水平数据
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