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旅游企业人力资源管理
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旅游组织文化建设的途径是怎样的？
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职业生涯计划的内容包括（）
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下面关于人力资源规划的说法正确的有（）
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学习型组织的人力资源管理是（）
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职业生涯设计的评价中心法，是1969年（
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（）是绩效考评能否取得预期的关键
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下列因素中属于赫茨伯格的激励因素的有（）
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在公平理论在薪酬决定中的作用中，考虑内部
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（）第一个提出“人本管理”的思想
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讲授法属于与（）培训相适应的培训方法
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招聘管理信息系统由（）构成
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评估每一项工作分析方法时需考虑的因素有（
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员工绩效考评面谈的主旨是（）。
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人力资源体现了（）指标
